Il progetto BWe

Salute e benessere

La salute delle persone rappresenta uno degli ambiti centrali del progetto BWe.

Beretta promuove nel tempo iniziative di prevenzione e sensibilizzazione rivolte ai collaboratori, con l’obiettivo di favorire una maggiore attenzione al proprio benessere e alla propria salute.

Le attività sviluppate comprendono programmi di educazione alimentare, campagne di disassuefazione dal fumo, screening cardiovascolari, iniziative di prevenzione dei tumori come i melanomi e campagne vaccinali.

Crescita e sviluppo delle competenze

La crescita professionale delle persone passa anche dalla capacità di comprendere e utilizzare nuovi strumenti e nuove tecnologie.

A partire dalla prima Olimpiade Digitale Beretta, svolta nel 2017, si sono susseguite diverse iniziative dedicate a sensibilizzare i collaboratori sull’impatto della trasformazione digitale e dell’utilizzo dell’Intelligenza Artificiale sulle attività quotidiane e sugli strumenti di lavoro.

Formazione e aggiornamento contribuiscono così ad accompagnare l’evoluzione delle competenze e il cambiamento dell’organizzazione. 

Salute e sicurezza sul lavoro

Mettere in primo piano la salute e la sicurezza delle persone sul lavoro significa creare le condizioni affinché l’impegno richiesto sia commisurato alla possibilità di svolgere i propri compiti in modo sereno.

Beretta si impegna a preservare il più possibile la salute e la sicurezza di ogni collaboratore, riconoscendo l’importanza del benessere fisico e mentale.

Questo impegno si traduce non soltanto nella scrupolosa osservanza delle norme e nell’applicazione delle migliori tecniche disponibili, ma anche in una costante attenzione al fattore umano.

La formazione dei lavoratori in materia di sicurezza rappresenta quindi uno dei principali ambiti di attenzione dell’Azienda. 

Prevenzione dello stress da lavoro correlato

La prevenzione dello stress da lavoro correlato rappresenta un ulteriore ambito di attenzione.

Dal 2001 Beretta ha avviato un progetto di valutazione preliminare con il supporto di uno psicologo del lavoro, rivolto in particolare ai soggetti maggiormente esposti al rischio, come guardie giurate, addetti alle prove di sparo e collaboratori con situazioni personali pregresse individuate dal medico competente.

Il progetto comprende inoltre attività di formazione e informazione rivolte a dirigenti e figure preposte, finalizzate a migliorare la capacità di riconoscere i segnali di stress e favorire una maggiore consapevolezza e autovalutazione.

Un ambiente di lavoro attento alle persone

Il benessere dei collaboratori passa anche dalla qualità dell’ambiente di lavoro.

Beretta dedica attenzione agli spazi nei quali le persone trascorrono la propria giornata lavorativa, favorendo soluzioni e interventi capaci di migliorare il comfort e la qualità della vita all’interno dell’Azienda.

Tempo libero e conciliazione vita-lavoro

Il progetto BWe considera il benessere della persona anche al di fuori dell’ambiente professionale.

Attraverso iniziative dedicate al tempo libero e alla conciliazione tra vita privata e lavoro, Beretta sostiene attività rivolte ai collaboratori e alle loro famiglie, contribuendo a rafforzare il senso di appartenenza e la qualità delle relazioni.